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La situation J’encadre une équipe et je n’ai jamais eu de formation. Je ne sais pas dire non. Je ne sais pas dire oui. Je dis toujours non. Je dis toujours oui. Je ne réussis pas à les motiver. Ils ne progressent pas. Ils pourraient faire beaucoup mieux ....
par Admin | Oct 14, 2019 | coaching, Management
Pourquoi fixer des limites ? Afin de réguler la vie en entreprise, nous disposons d’ un cadre légal qui permet d’éviter les dérives dans un sens comme dans l’autre. Ce cadre permet aux employeurs et aux salariés d’être rassurés. Cependant, ce...
par Admin | Avr 19, 2019 | coaching, Management
Vous ne comprenez pas toujours les comportements de vos équipes. Vous ne savez plus comment les motiver, les faire progresser ni les faire avancer. Pour y parvenir, il est intéressant de faire le diagnostic de votre équipe en fonction des 4 éléments de base : La...